LVMH
あなたの能力を活かしませんか？
LVMHは、多様性に富んだメゾンを傘下に置き、そこでは数々の異なる職種において優秀な人材が活躍しています。あなたもこの特別な環境の中でご自身の力を試してみませんか？調香師からデジタルアナリスト、営業責任者からアーティスティックディレクターまで、我がグループの育むビジネス環境では、誰もが革新と創造性を追求しています。
あなたの能力を活かしませんか？
LVMHは、多様性に富んだメゾンを傘下に置き、そこでは数々の異なる職種において優秀な人材が活躍しています。あなたもこの特別な環境の中でご自身の力を試してみませんか？調香師からデジタルアナリスト、営業責任者からアーティスティックディレクターまで、我がグループの育むビジネス環境では、誰もが革新と創造性を追求しています。
リテール＆セールス
プロダクションサプライチェーン
マーケティング＆コミュニケーション
クラフトマンシップ＆クリエイション
無限に広がる活躍の場
世界のラグジュアリー業界を牽引するLVMHでぜひ力を発揮してください。LVMHは75のメゾンが集まったほかにはないエコシステムです。その成功の根底にあるのは、従業員の取り組みと才能であり、彼らはお客様に忘れられない体験をお届けするために日々努力しています。原材料の調達から、製造、製品の流通に至るまで、私たちのバリューチェーンを支えるすべての職種について、LVMHは世界各地で数多くの人材を募集しています。
LVMHグループのビジネスモデル
「長期的なビジョンに基づく私たちの企業モデルは、傘下メゾンの伝統を尊重するとともに、比類のないクリエイションとクオリティを追求します。こうした姿勢が、グループの成功を支える原動力であり、未来のさらなる成長を約束する土台でもあります」
ベルナール･アルノー
Unconscious Bias - 無意識の偏見
2020年、LVMHはDiversity & Inclusionのプログラムとともに新たな1年をスタートしました。テーマは「Unconscious Bias（無意識の偏見）」。自分の中の偏見を意識することは、先入観や固定概念を取り去るだけでなく、ビジネスでより良い結果を達成するのに欠かせません。
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LVMH×インターン
シップ
刺激的な組織であるLVMHでは、ヨーロッパ、米国、アジアなどの70を超えるメゾンのエコシステムの中で社員がクリエイティブな表現力を自由に発揮できる職場環境を整えています。インターンシップは、雇用に先立つアプローチのひとつ。学生にとって、ラグジュアリーセクターで有意義な職業経験を積みながら、理論的な知識を実践に移す機会を提供しています。
IME LVMH JAPAN
クライアント・アドバイザー・プログラム
LVMH JAPANは、独自のプログラムで女性の再就職とキャリアアップをサポートします。
２０２１年、LVMH JAPANは、学校法人 日本教育財団の国際ファッション専門職大学とモード学園とのパートナーシップのもと、アジア初となる「IME LVMH JAPAN クライアント・アドバイザー・プログラム」をスタートいたします。本プログラムは、主に結婚・出産・育児・介護などの理由で離職せざるを得なかった女性および性自認が女性の方を対象とし、その再就職をサポートするため、ファッション、コスメティックス、ウォッチ＆ジュエリーの販売おける専門的な知識と経験を得るための学習機会とトレーニングを提供いたします。