LVMHグループの75のメゾンがMétiers d’Excellenceへの取り組みを発表し、Métiers d’Excellenceのワールドワイド・エンゲージメントに署名しました。

LVMHグループの75のメゾンは、Métiers d’Excellenceの「WE for ME」協定に署名しました。このマニフェストは、技術を維持し促進するための、グループの取り組みを示しています。クリエイティブ、クラフト、セールスエクスペリエンスにおける技術を持つ女性と男性のコミュニティを称えるためのグローバルプログラムの指揮を執り、LVMHメゾンで認定されている200以上のMétiers d’Excellenceを維持し、発展させています。ラグジュアリー製品における世界的なリーダーであり、人類の無形文化遺産に根本的に貢献する唯一無二な技術を最も多く備える企業です。

LVMHグループとメゾンの成功は、クリエイティブ、クラフト、セールスエクスペリエンスにおけるメティエを駆使する女性や男性が持つ独自のサヴォアフェールに支えられており、何世紀にもわたって卓越した素晴らしい製品を生み出してきました。

2014年のInstitut des Métiers d’Excellence LVMHの設立は、このサヴォアフェールを新しい世代に引き継ぐための先駆的な取り組みでした。それ以来、フランス、スイス、イタリア、スペイン、日本で1,000人以上の若者がトレーニングを受けてきました。

この成功を受けて、LVMHグループは、技術を一般の人々に広め、確実に保存し、実践する才能ある人々を称えるために、Métiers d’Excellenceへの取り組みに新たな側面を加えました。

「卓越したサヴォアフェールがなければ、ラグジュアリー業界は発展し続けることができません。」ベルナール・アルノー（LVMH会長兼CEO）は言います。

「LVMHには、世界中に200以上のMétiers d’Excellenceがあり、真の情熱と新しい世代への継承に対する深い責任感を持った人々のコミュニティによって支えられています。私たちには、彼らを支援し、このコミュニティの発展に貢献する責任があります」と、シャンタル･ガンペルレ（LVMH人事・シナジー部門 グループ・エグゼクティブ・バイスプレジデント）は付け加えます。

2021年6月、LVMHの全75メゾンが「Métiers d’Excellenceへのワールドワイド・エンゲージメント」に署名することは、メティエとサヴォアフェールを立ち上げ、推進するという意欲を反映しています。フォンダシオン･ルイ･ヴィトンで40のメゾンとベルナール・アルノーが参加したマニフェストの署名式の写真をご覧いただければわかります。それぞれの会社は、CEOと、象徴的なサヴォアフェールを体現する優れた人々によって特徴付けられています。

今後、LVMH Métiers d’Excellenceは、以下のような新たな取り組みを開始し、発展を拡大していきます。

• フランスやその他の国で「Excellent!」プログラムを加速させ、若者のメティエに対する認識を変え、インスピレーションを与えます。
• 「Les Virtuoses LVMH」（LVMHの巨匠）と呼ばれるプログラムは、サヴォアフェールを体現しているグループ内の才能ある人材を評価し、技術を継承することを促進するものです。
• グループ内の人材の能力を開発し、Métiers d’Excellenceのイノベーションを加速させるための新しいプログラムです。
• LVMHグループ以外（ELLEアルティザン賞、Fonds de Création pour les Métiers d’Artisanat、応用芸術支援基金）のサヴォアフェールにスポットライトを当て、サポートするための新しいパートナーシップです。

今年は、10月19日にパリで、11月8日にフィレンツェで開催される祝賀会で、Métiers d’Excellence LVMHコミュニティ全体が初めて表彰されます。

Métiers d’Excellence LVMHによって、LVMHグループは、ラグジュアリー業界に成功をもたらした独自のサヴォアフェールの主要な担い手としての役割を再び確認しています。「WE for ME」マニフェストは、若者や再教育を求める人々、LVMH社内やサプライヤー、パートナー企業の有能な人材など、Métiers d’Excellenceを発展させるために貢献する女性と男性の独自のエコシステムを育成するというLVMHの取り組みを表しています。